Modele preavis de greve fonction publique

En plus de l`exigence de préavis de l`employeur, CHIPRA prévoit également que, pour que les États évaluent un plan axé sur l`emploi afin de déterminer si l`aide à la prime est un moyen rentable de fournir une aide médicale ou de santé pour les enfants à un individu, les plans de santé collectifs sont tenus de fournir, sur demande, des renseignements sur leurs avantages aux programmes d`État Medicaid ou CHIP. Les ministères, en collaboration avec un Comité consultatif, élaborent séparément un formulaire de divulgation de la coordination de la couverture modèle qui sera publié à l`avenir. Les États peuvent commencer à demander ces renseignements à partir des plans commençant par l`année du premier plan après la délivrance de ce formulaire. L`article 701 (f) (3) (B) (i) (II) de la Loi sur la sécurité du revenu de retraite des employés (ERISA), tel qu`il est ajouté par CHIPRA, exige que les ministères du travail et de la santé et des services humains, en consultation avec les organismes d`État Medicaid et CHIP, développent un langage modèle pour la PUCE de l`employeur avis exigé en vertu de l`alinéa 701 f 3 b i de l`ERISA, de l`alinéa a du paragraphe 3 b i de la Loi sur le service de santé publique PHS Act, et de l`alinéa 9801 f 3 B i du code des revenus internes code…. Les commentaires seront affichés sans changement à http://www.regulations.gov et http://www.dol.gov/EBSA, et disponible pour l`inspection publique à la salle de divulgation publique, N-1513, administration de la sécurité des avantages du personnel, 200 Constitution Avenue, NW., Washington, DC 20210. 1,1 d`identifier les services et fonctions qui sont nécessaires dans l`intérêt de la sûreté ou de la sécurité du public; L`avis d`employeur CHIP n`est pas exigé pour être fourni dans un mailing distinct. Les plans peuvent combiner des informations pour réduire les coûts administratifs, si les autres exigences du présent avis sont remplies. Ainsi, l`avis de CHIP employeur peut être fourni en même temps que les paquets d`inscription, les matériaux de saison ouverte ou le SPD du régime, pourvu que (1) ces documents soient fournis au plus tard à la date fixée ci-dessus, (2) ces documents sont fournis à tous les employés a le droit de recevoir l`avis de la puce de l`employeur, et (3) l`avis de puce de l`employeur apparaît séparément et d`une manière qui garantit qu`un employé qui peut être admissible à une aide de prime pourrait raisonnablement être censé apprécier son importance. Les commentaires écrits peuvent être soumis par l`une des méthodes spécifiées ci-dessous. Veuillez ne pas soumettre de doublons. Tous les commentaires seront mis à la disposition du public.

AVERTISSEMENT: n`incluez pas d`informations personnelles identifiables (telles que le nom, l`adresse ou d`autres informations de contact) ou des informations commerciales confidentielles que vous ne souhaitez pas divulguer publiquement. Tous les commentaires sont affichés sur Internet exactement comme reçus, et peuvent être récupérés par la plupart des moteurs de recherche Internet.